什么是繳費基數(shù)？

      根據(jù)相關(guān)規(guī)定，參加基本、基本保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。

      一般來說，工資越高、社保的繳費基數(shù)也就越高，反之亦然，但繳費基數(shù)是存在上限和下限的。
對于收入過高或過低的人群，還相應(yīng)地設(shè)定了繳費基數(shù)的上下限：職工上一年月平均工資低于下限的，以下限作為繳費基數(shù)；高于上限的，以上限作為繳費基數(shù)；月平均工資在上下限之間的，則按本人實際工資收入確定養(yǎng)老保險繳費基數(shù)。

根據(jù)人社部規(guī)定，用人單位繳納社保費的基數(shù)是本單位職工工資總額，職工繳費的基數(shù)是自己的工資。當(dāng)本人月平均工資低于當(dāng)?shù)卦缕骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳費；超過當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ戮べY的300%繳費。

 社保繳費基數(shù)是如何確定的？

答：按照國家規(guī)定，用人單位繳納社保費用的基數(shù)是本單位職工工資總額或本單位職工個人繳費基數(shù)之和，職工繳費的基數(shù)就是本人的工資。

在實際操作中，企業(yè)職工養(yǎng)老保險個人繳費基數(shù)一般為本人上年度月平均工資。不過，當(dāng)本人月平均工資低于當(dāng)?shù)卦缕骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳費；超過當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數(shù)，也不記入計發(fā)的基數(shù)。

也就是說，大多數(shù)職工是按本人實際工資作為基數(shù)繳納社會保險費，只有少數(shù)收入偏低的職工和少數(shù)收入偏高的職工，繳費基數(shù)不是本人工資。