招聘崗位： 人事行政經(jīng)理 1名

工作職責：
   建立并完善公司人事行政管理制度及工作流程；
   組織開展招聘、績效、、薪酬福利、員工關系等人力資源各模塊及行政管理工作；
   配合業(yè)務發(fā)展需要，提出人力資源整體規(guī)劃和建議；
   協(xié)助管理層進行企業(yè)文化建設；
   對下屬進行有效的督導和培訓；
   完成上級交辦的其他工作。

任職資格：
   人力資源或相關管理類專業(yè)本科以上學歷；
   八年以上大中型企業(yè)相關管理崗位工作經(jīng)驗；有外資企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
   良好的中英文口頭及文字表達能力；
   具良好的溝通技巧及解決問題能力；
   具高度的責任感和敬業(yè)精神。

工作地點：市民中心

工作時間：5天8小時，每月兩個周六上午值班3小時。

待遇優(yōu)惠，月薪至少一萬，具體面談。

簡歷接收：cnzshr@163.com