各區(qū)人事局（職管辦）、市直及駐深單位：

　　為深化職稱(chēng)改革，加快專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)就全日制大中專(zhuān)畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格初次認(rèn)定工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、初次認(rèn)定的范圍、條件及系列

　?。ㄒ唬┏醮握J(rèn)定的范圍

　　具有我市戶(hù)籍或在我市企事業(yè)單位工作暫住一年以上（以暫住證或人才居住證為準(zhǔn)），并且在國(guó)家行政管理部門(mén)注冊(cè)備案的全日制大、中專(zhuān)院校的畢業(yè)生及廣東省高等自學(xué)考試的畢業(yè)生，取得國(guó)家承認(rèn)的中專(zhuān)及以上學(xué)歷，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上，從事與所學(xué)專(zhuān)業(yè)對(duì)口或相近的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作并經(jīng)所在單位考核合格。

　?。ǘ┏醮握J(rèn)定的條件

　　專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格初次認(rèn)定包括員級(jí)、助理級(jí)、中級(jí)三個(gè)檔次，申請(qǐng)認(rèn)定不同檔次的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格必須與相應(yīng)的學(xué)歷、資歷條件對(duì)應(yīng)：

　　1、中專(zhuān)畢業(yè)后，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作1年以上，并取得業(yè)績(jī)，可申請(qǐng)認(rèn)定員級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；

　　2、大專(zhuān)畢業(yè)后，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作3年以上，并取得業(yè)績(jī)，可申請(qǐng)認(rèn)定助理級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；

　　3、本科畢業(yè)后，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作1年以上，并取得業(yè)績(jī)，可申請(qǐng)認(rèn)定助理級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；

　　4、研究生班畢業(yè)當(dāng)年，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作三個(gè)月以上，可申請(qǐng)初次認(rèn)定助理級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；

　　5、雙學(xué)士學(xué)位，畢業(yè)當(dāng)年，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作三個(gè)月，可申請(qǐng)認(rèn)定助理級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；

　　6、碩士研究生畢業(yè)后，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作三年以上，可申請(qǐng)認(rèn)定中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；

　　7、博士學(xué)位，畢業(yè)當(dāng)年，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作三個(gè)月以上，可申請(qǐng)認(rèn)定中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；

　　8、先參加工作，后攻讀碩士學(xué)位的，讀研究生之前從事“助理”級(jí)工作滿(mǎn)二年，畢業(yè)后再?gòu)氖卤緦?zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿(mǎn)二年，可申請(qǐng)認(rèn)定中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

　?。ㄈ?shí)行初次認(rèn)定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)系列范圍

　　除衛(wèi)生技術(shù)系列國(guó)家已實(shí)行統(tǒng)一考試，不再初次認(rèn)定外。其他系列對(duì)全日制大、中專(zhuān)院校的畢業(yè)生及廣東省高等自學(xué)考試的畢業(yè)生仍實(shí)行初次認(rèn)定。

　　各系列的中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格設(shè)置見(jiàn)附件。

　　二、初次認(rèn)定的程序

　?。ㄒ唬﹤€(gè)人申請(qǐng)

　　在企業(yè)、事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上，從事與所學(xué)專(zhuān)業(yè)對(duì)口或相近的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，符合條件要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，可向所在單位提出申請(qǐng)，并提交初次認(rèn)定材料及費(fèi)用。

　?。ǘ﹩挝豢己?/span>

　　單位成立5-7人的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考核評(píng)議工作小組，從德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面對(duì)申請(qǐng)人員進(jìn)行考核評(píng)議，以無(wú)記名方式表決，同意票超過(guò)工作小組人數(shù)二分之一的為通過(guò)，并將考核評(píng)議結(jié)果填入《市專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格初次認(rèn)定呈報(bào)表》。

　?。ㄈ┞毞Q(chēng)管理部門(mén)認(rèn)定發(fā)證

　　單位將經(jīng)評(píng)議通過(guò)的申請(qǐng)人員材料按指定的報(bào)送渠道呈報(bào)市、區(qū)職稱(chēng)管理部門(mén)認(rèn)定后，開(kāi)具《初次認(rèn)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格通知》并頒發(fā)廣東省人事廳統(tǒng)一印制的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。

　　三、申報(bào)材料、網(wǎng)上報(bào)送和報(bào)送渠道

　　（一）申報(bào)材料

　　以下為所有申請(qǐng)人員必須提交的材料：

　　1、《深圳市專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格初次認(rèn)定登記表》（從網(wǎng)上錄入傳送并打印出該表格，單位蓋公章）。

　　2、《深圳市專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格初次認(rèn)定呈報(bào)表》（網(wǎng)上提供空表下載打印，申請(qǐng)人、單位填好后并蓋公章，但不要與其它材料裝訂）。

　　3、學(xué)歷證、學(xué)位證復(fù)印件（驗(yàn)原件）。

　　4、按不同來(lái)深渠道分別提交下列證明材料：

　　（1）由市人事局審批同意接收的大中專(zhuān)畢業(yè)生，提交市人事局大中專(zhuān)畢業(yè)生介紹信復(fù)印件（驗(yàn)原件）；

　?。?）由市、區(qū)組織人事部門(mén)調(diào)入的人員，提交調(diào)動(dòng)通知復(fù)印件（驗(yàn)原件）；

　?。?）其他渠道調(diào)入深圳的人員，提交深圳市身份證復(fù)印件（驗(yàn)原件）；

　?。?）在深暫住人員，提交深圳市暫住證或人才居住證復(fù)印件（驗(yàn)原件）。

　　5、小一寸黑白免冠近照一張（背面寫(xiě)上單位和姓名）。

　　以下為特定人員提交的附加材料：

　　6、文憑驗(yàn)證證明復(fù)印件（驗(yàn)原件，此項(xiàng)材料除由市人事局審批同意接收的大中專(zhuān)畢業(yè)生及調(diào)入的人員外，由其它渠道調(diào)入深圳的或暫住人員必須提交。文憑驗(yàn)證可到寶安北路人才大市場(chǎng)638文憑驗(yàn)證中心辦理，電話(huà)：82122400）。

　　7、出國(guó)留學(xué)人員資格證明復(fù)印件（驗(yàn)原件，此項(xiàng)材料僅為出國(guó)留學(xué)歸國(guó)人員提交，其它人員不必提交。留學(xué)人員資格證明可到市政府一辦市引進(jìn)國(guó)外智力辦公室辦理，電話(huà)：82103537）。

　　上述材料請(qǐng)用A4紙規(guī)格打印或復(fù)印，并按順序裝訂。

　?。ǘ┗ヂ?lián)網(wǎng)報(bào)送信息

　　申報(bào)初次認(rèn)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員信息必須通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)報(bào)送市職稱(chēng)管理辦公室。業(yè)務(wù)類(lèi)型為“初次認(rèn)定”，具體辦法參閱深圳人事局《關(guān)于啟用新版專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理信息系統(tǒng)的通知》（深人發(fā)〔2002〕46號(hào)）或網(wǎng)頁(yè)上的使用指南。

　　新用戶(hù)首次使用時(shí)必須注冊(cè)：

  （1）在市人事局人才資源開(kāi)發(fā)處立戶(hù)的單位用本單位人事代碼和初始密碼注冊(cè)；

  （2）在市人才交流服務(wù)中心代理部立戶(hù)的，用人才交流服務(wù)中心的人事代碼（82001）和本單位法人代碼注冊(cè)；

  （3）材料報(bào)送市科技服務(wù)中心的單位，用市科技局的人事代碼（02031）和本單位法人代碼注冊(cè)；

  （4）材料報(bào)送市總商會(huì)的單位，用市總商會(huì)的人事代碼（01017）和本單位法人代碼注冊(cè)；

  （5）材料報(bào)送區(qū)人事局的單位，用區(qū)人事局的人事代碼和本單位法人代碼注冊(cè)。

　?。ㄈ﹫?bào)送渠道

　　1、在市人事局人才資源開(kāi)發(fā)處立戶(hù)的單位直接送報(bào)市職管辦；

　　2、在市人才交流服務(wù)中心立戶(hù)的單位報(bào)送市人才交流服務(wù)中心；

　　3、民科企業(yè)報(bào)送市科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心（上步路科技大夏12樓，電話(huà)：83699801）；

　　4、個(gè)體、民營(yíng)、私營(yíng)企業(yè)單位報(bào)送市總商會(huì)（紅寶路8號(hào)財(cái)政局舊樓3樓，電話(huà)：25894708）；

　　5、區(qū)屬單位或其它隸屬關(guān)系不明的單位按屬地原則報(bào)送各區(qū)人事局。

　　四、考核評(píng)議工作組織管理辦法

　?。ㄒ唬樽龊脤?zhuān)業(yè)技術(shù)資格初次認(rèn)定工作，單位及其主管部門(mén)應(yīng)分別組建考核評(píng)議工作小組、考核評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組由具備中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員和分管領(lǐng)導(dǎo)、人事干部5~7人（單數(shù)）組成，以專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為主。小組的日常工作設(shè)在人事部門(mén)。

　　單位考核評(píng)議工作小組負(fù)責(zé)對(duì)本單位申請(qǐng)初次認(rèn)定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員進(jìn)行考核評(píng)議。主管部門(mén)考核評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督下屬單位的考核評(píng)議工作，受理下屬單位人員申訴。

　?。ǘ﹩挝粚?zhuān)業(yè)技術(shù)資格考核評(píng)議工作小組接受市、區(qū)人事職管部門(mén)或主管部門(mén)考核評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)，并遵守如下工作紀(jì)律：

　　1、按通知要求準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議；

　　2、按規(guī)定程序公正、客觀(guān)、自主地開(kāi)展考核評(píng)議工作；

　　3、保守工作秘密，不泄露考核評(píng)議及表決情況。

　?。ㄈ┱匍_(kāi)考核評(píng)議會(huì)議前，單位人事部門(mén)要組織小組成員學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格初次認(rèn)定條件及工作的有關(guān)規(guī)定?？己嗽u(píng)議時(shí)，人事部門(mén)向工作小組報(bào)告申請(qǐng)認(rèn)定人員的材料及有關(guān)情況。評(píng)議結(jié)束后應(yīng)進(jìn)行總結(jié)、公榜，提高工作透明度。

　　（四）建立考核評(píng)議會(huì)議記錄備查制度，記錄會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、出席會(huì)議人員、評(píng)議對(duì)象、成員發(fā)言要點(diǎn)及投票評(píng)議結(jié)果等。

　?。ㄎ澹┙?jīng)單位考核評(píng)議工作小組評(píng)議通過(guò)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)材料，按指定報(bào)送渠道報(bào)送市、區(qū)職管部門(mén)認(rèn)定。經(jīng)市、區(qū)職管部門(mén)認(rèn)定后的材料，應(yīng)及時(shí)歸入申報(bào)人的人事檔案中。

　　（六）經(jīng)單位考核評(píng)議工作小組評(píng)議未通過(guò)的人員，可延長(zhǎng)半年至一年再評(píng)議。

　　五、市、區(qū)職管部門(mén)管理權(quán)限的劃分

　?。ㄒ唬┦新毠苻k負(fù)責(zé)全市中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格及市直屬單位初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的初次認(rèn)定及發(fā)證工作的管理。

　?。ǘ└鲄^(qū)人事局（職管辦）負(fù)責(zé)區(qū)屬單位初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的初次認(rèn)定及發(fā)證工作的管理，并根據(jù)本區(qū)實(shí)際情況，參照本文件制訂本區(qū)申報(bào)材料要求、報(bào)送渠道及報(bào)送辦法。區(qū)屬單位申報(bào)初級(jí)初次認(rèn)定的人員信息不必報(bào)送市職管辦，但各區(qū)人事局年中及年末須將統(tǒng)計(jì)資料上報(bào)市職管辦。

　　六、其它問(wèn)題的說(shuō)明

　?。ㄒ唬?zhuān)業(yè)技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格初次認(rèn)定一般只能辦一次，不得多次認(rèn)定不同系列同一檔次的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

　?。ǘ┐髮?zhuān)、本科畢業(yè)生認(rèn)定助理級(jí)和碩士研究生認(rèn)定中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格前，工作、生活待遇及統(tǒng)計(jì)等可分別按員級(jí)、助理級(jí)對(duì)待，不必認(rèn)定員級(jí)或助理級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。

　?。ㄈ┏醮握J(rèn)定獲得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格原則上從單位考核評(píng)議工作小組評(píng)議通過(guò)之日起計(jì)算。確因非個(gè)人原因延誤認(rèn)定而需要將資格起算時(shí)間提前的，必須提交個(gè)人及單位的說(shuō)明報(bào)告。

　?。ㄋ模┓埠罄m(xù)學(xué)歷人員，初次認(rèn)定條件中規(guī)定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資歷一律從畢業(yè)后起計(jì)算。

　?。ㄎ澹┮蚬ぷ餍枰{(diào)動(dòng)單位的人員，原則上應(yīng)由新調(diào)入單位考核三個(gè)月至半年后方可辦理初次認(rèn)定。

　?。└鶕?jù)廣東省物價(jià)局的批復(fù)，初次認(rèn)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：120元/人（含專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)制作費(fèi)用）；

　?。ㄆ撸┓灿邢铝星闆r之一者，所在單位、各級(jí)人事職管部門(mén)不予受理申請(qǐng)初次認(rèn)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格：

　　1、從事與所學(xué)專(zhuān)業(yè)不相近的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作的；

　　2、不服從單位工作安排或不勝任專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作的；

　　3、違反職業(yè)道德或年度考核不稱(chēng)職、基本職稱(chēng)的；

　　4、提交材料不齊全或弄虛作假的。

　　本通知由深圳市職稱(chēng)管理辦公室負(fù)責(zé)解釋和修訂。過(guò)去通知規(guī)定與本通知不一致的，按本通知執(zhí)行。

　　附件：中、初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格系列（專(zhuān)業(yè)）設(shè)置表

                                       深圳市職稱(chēng)管理辦公室

                                       二○○二年八月十九日

  來(lái)源：深圳人社局